{"id":139355,"date":"2025-08-10T16:15:30","date_gmt":"2025-08-10T14:15:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/?p=139355"},"modified":"2025-08-10T16:15:44","modified_gmt":"2025-08-10T14:15:44","slug":"radnici-pred-mirovinom-u-sloveniji-ce-raditi-krace","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/2025\/08\/radnici-pred-mirovinom-u-sloveniji-ce-raditi-krace\/","title":{"rendered":"Radnici pred mirovinom u Sloveniji \u0107e raditi kra\u0107e"},"content":{"rendered":"\n<p>Prema planiranim izmjenama na slovenskom tr\u017ei\u0161tu rada, radnici stariji od 58 godina ili s 35 godina radnog sta\u017ea mogli bi raditi skra\u0107eno radno vrijeme. Zakon koji uvodi ovu novost ve\u0107 je usvojen u parlamentu, no njegova primjena jo\u0161 nije sigurna jer je u tijeku prikupljanje potpisa za raspisivanje referenduma.<\/p>\n\n\n\n<p>Cilj izmjena Zakona o ure\u0111enju tr\u017ei\u0161ta rada prvenstveno je pove\u0107ati radnu aktivnost starijih radnika i sprije\u010diti prerano umirovljenje. Klju\u010dna novost je mjera nazvana 80\/90\/100 koja omogu\u0107uje da se radnik i poslodavac dogovore o skra\u0107enom radnom vremenu (80 posto punog radnog vremena), ako radnik ispunjava propisane uvjete.<\/p>\n\n\n\n<p>Propisani uvjeti ka\u017eu da radnik mora imati najmanje 60 godina ili 35 godina mirovinskog sta\u017ea. Tijekom prve dvije godine primjene zakona, mjera \u0107e biti dostupna i 58-godi\u0161njacima. Osnovica za skra\u0107eni rad iznosit \u0107e 90 posto pla\u0107e za puno radno vrijeme dok \u0107e se mirovinski doprinosi obra\u010dunavati na sto posto osnovice, \u0161to zna\u010di da mjera ne\u0107e utjecati na visinu mirovine. Namjera mjere je olak\u0161ati radnicima pred mirovinom uskla\u0111ivanje radnih obveza i produ\u017eiti njihovu radnu aktivnost.<\/p><div id=\"mojev-1589124729\" class=\"mojev-u-tekstu mojev-entity-placement\" style=\"margin-left: auto;margin-right: auto;text-align: center;\"><div class=\"mojev-adlabel\">oglas<\/div><div style=\"height: 250px;\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js?client=ca-pub-8106111766207173\"\r\n     crossorigin=\"anonymous\"><\/script>\r\n<!-- Prikazni 1 u tekstu -->\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-8106111766207173\"\r\n     data-ad-slot=\"8535551207\"\r\n     data-ad-format=\"auto\"\r\n     data-full-width-responsive=\"true\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div><\/div><br style=\"clear: both; display: block; float: none;\"\/>\n\n\n\n<p>Izmjene zakona donose i druge novosti, poput pove\u0107anja najni\u017eeg i najvi\u0161eg iznosa naknade za nezaposlene, poticaja za zapo\u0161ljavanje starijih nezaposlenih te stro\u017eih uvjeta za agencijski rad.<\/p>\n\n\n\n<p>Unato\u010d tomu, Sindikat radnika migranata pokrenuo je inicijativu za referendum. Navode da novi zakon smanjuje naknade za nezaposlenost radnicima koji su izgubili posao u inozemstvu, \u0161to bi, tvrde, predstavljalo kr\u0161enje europske uredbe koja jam\u010di da se socijalna prava ste\u010dena u drugoj dr\u017eavi \u010dlanici ne smiju izgubiti. Ako referendum ne uspije, mjera bi trebala stupiti na snagu 1. sije\u010dnja 2026. godine.<\/p>\n<div id=\"mojev-2602340471\" class=\"mojev-kraj-teksta mojev-entity-placement\" style=\"margin-bottom: 20px;margin-left: auto;margin-right: auto;text-align: center;\"><div class=\"mojev-adlabel\">oglas<\/div><div style=\"height: 250px;\"><script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js?client=ca-pub-8106111766207173\"\r\n     crossorigin=\"anonymous\"><\/script>\r\n<!-- Display-1 -->\r\n<ins class=\"adsbygoogle\"\r\n     style=\"display:block\"\r\n     data-ad-client=\"ca-pub-8106111766207173\"\r\n     data-ad-slot=\"1465712950\"\r\n     data-ad-format=\"auto\"\r\n     data-full-width-responsive=\"true\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Slovenski radnici pred mirovinom uskoro bi mogli raditi kra\u0107e uz gotovo istu pla\u0107u i bez smanjenja budu\u0107e mirovine, zahvaljuju\u0107i novoj mjeri koja predvi\u0111a skra\u0107eni radni tjedan za starije zaposlenike.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":91066,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9],"tags":[2271],"class_list":["post-139355","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-vijesti","tag-radno-vrijeme"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/139355","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=139355"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/139355\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":139356,"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/139355\/revisions\/139356"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/media\/91066"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=139355"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=139355"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.mojevrijeme.hr\/magazin\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=139355"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}