Mirovina
Irce više nitko neće moći otjerati u mirovinu prije 66. godine života
Radnici u Irskoj moći će birati žele li ostati zaposleni do 66. godine, čak i ako im ugovor predviđa raniji odlazak u mirovinu.
Irska vlada objavila je da od ponedjeljka, 29. lipnja, na snagu stupaju nova prava za radnike koji žele ostati zaposleni do dobi za državnu mirovinu. Kako javlja RTE, zakon se odnosi na radnike čiji ugovori predviđaju odlazak u mirovinu prije 66. godine, a što je trenutna dob za državnu mirovinu u Irskoj.
Oni koji žele otići u mirovinu i dalje će to moći učiniti, ali radnici koji žele nastaviti raditi moći će poslodavcu formalno izjaviti da ne pristaju na odlazak u mirovinu u ugovorno predviđenoj dobi.
Takvu izjavu radnik će morati dostaviti najmanje tri mjeseca, a najviše 12 mjeseci prije planiranog datuma umirovljenja. Poslodavac će je morati razmotriti, a ako ipak želi poslati radnika u mirovinu protivno njegovoj volji, morat će mu odgovoriti pisanim putem u roku mjesec dana. Svoju će odluku morati jasno obrazložiti i dokazati da je umirovljenje radnika objektivno i razumno opravdano legitimnim ciljem te da je takva mjera prikladna i nužna.
“Zakon radnicima daje veći izbor i fleksibilnost jer im omogućuje da, ako to žele, ostanu zaposleni do dobi za državnu mirovinu”, rekao je irski ministar poduzetništva, turizma i zapošljavanja Peter Burke.
Nova pravila ne odnose se na radnike čija je ugovorna dob za umirovljenje 66 godina ili viša, kao ni na one kojima je dob za umirovljenje propisana posebnim zakonom, primjerice u policiji An Garda Síochána i u obrambenim snagama.
Radnici koji smatraju da su im prava prekršena moći će pokrenuti postupak pred irskom Komisijom za radne odnose. Ako prigovor bude prihvaćen, poslodavcu se može naložiti ispravljanje povrede ili isplata naknade do 104 tjedna plaće, odnosno do 40.000 eura, ovisno o tome koji je iznos veći. Poslodavcima prijeti i novčana kazna do 5.000 eura, zatvorska kazna do 12 mjeseci ili obje kazne.
Irska spada među zemlje u kojima se radi dugo. Prema podacima OECD-a, prosječna efektivna dob izlaska s tržišta rada 2024. iznosila je 66,1 godinu za muškarce i 66 godina za žene. Eurostat dodatno pokazuje da je očekivano trajanje radnog vijeka u Irskoj 2024. dosegnulo 40,4 godine, čime je ta zemlja među državama Europske unije s najduljim radnim vijekom.
