Prosječna mjesečna neto plaća u pravnim osobama u Hrvatskoj za prosinac prošle godine iznosila je 1.494 eura, što je nominalno 9,8 posto više nego godinu ranije, a realno 6,3 posto, pokazuju podaci Državnog zavoda za statistiku.
Iza tog iznosa, koji radnici vide na računu, stoji znatno veći trošak za poslodavca te različita porezna opterećenja ovisno o obiteljskom statusu zaposlenika.
Radnici bez djece imaju najveća davanja na prosječni neto
Ako je riječ o radniku bez djece koji živi i radi u Zagrebu, ukupni trošak takve plaće iznosi čak 2.564 eura. To je ono što radnik mora zaraditi da bi poslodavac bio na nuli. Od toga na zdravstveno osiguranje otpada 363 eura, na mirovinsko osiguranje prvog stupa 330 eura, na drugi stup 110 eura, dok porez na dohodak iznosi 267 eura. Radniku se na kraju isplaćuje 1.494 eura neto ili 58 posto ukupnog troška plaće.
Roditelji imaju porezne olakšice
Situacija je bitno drugačija za roditelje zbog poreznih olakšica za uzdržavanu djecu, a koje za isti neto proizvode manji ukupni trošak plaće. Ako radnik ima dvoje djece, a koristi porezni odbitak, ukupan trošak iste neto plaće smanjuje se na 2.251 euro. Doprinosi su tada niži: zdravstveno osiguranje iznosi 318 eura, mirovinsko osiguranje prvog stupa 289 eura, drugog stupa 96 eura, a porez pada na svega 52 eura mjesečno. Isplažena plaća tada čini 66 posto ukupnog troška plaće.
Kod radnika s troje djece porezno opterećenje dodatno se smanjuje, pa se na istu neto plaću porez u pravilu uopće ne plaća.
Upravo zato se plaće u pravilu ugovaraju u bruto iznosu. Radnici s istom bruto plaćom mogu imati znatno veću neto plaću, ovisno o broju uzdržavane djece i pripadajućem osobnom odbitku. Porezna olakšica za djecu može se rasporediti između roditelja ili je može koristiti samo jedan roditelj, ovisno o tome što je za obitelj financijski povoljnije.
